迎接5月12日國際護理師節，臺大醫院雲林分院舉辦護理師節慶祝活動，向長年堅守醫療第一線、以專業與愛心守護病人健康的護理人員，表達最誠摯的感謝與敬意。
馬惠明院長表示，院方長期重視護理人力留任與支持，持續推動彈性人力調度、改善工作流程、提高休假津貼及支持工作生活平衡等措施，協助護理師在專業發展與家庭生活間取得平衡。
為感謝護理團隊付出，護理部運用基金準備小心意，向臨床第一線護理同仁表達關懷。院方也將持續提升護理待遇、強化留任獎勵與支持制度，並感謝臺灣大學張上淳校務顧問及財團法人石原慈善青年基金會對雲林分院護理團隊的支持，提供優良護理人員獎勵金。
今年新增「楷模護理長」表揚項目，肯定護理主管在臨床領導、團隊協調與人員支持上的貢獻。院方表示，穩定的護理團隊除了仰賴第一線護理師，也需要護理主管長期陪伴與承擔。
雲林縣長張麗善到場向護理人員致意，感謝護理師守護鄉親健康。院方也感謝雲林縣政府推動「333護理人力留任計畫」，協助醫院穩定護理人力，強化醫療量能。
護理部徐則彬主任表示，院方近年持續推動校園徵才、護生留任輔導、招募說明會、助學與就業獎勵制度，並建立新人關懷與適應追蹤機制，同時改善工作環境、增聘護理助理員及部分工時人員，打造更友善的護理職場。
根據護理部統計資料顯示，臺大醫院雲林分院護理人力近三年呈現穩定成長趨勢，離職率亦逐年下降，112年底護理人員離職率為13.4%，至114年底已下降至8.7%，顯示各項留任與支持措施逐步展現成效。
未來，臺大醫院雲林分院將持續以「人本、創新、智慧、韌性、永續、典範」為發展方向，深化醫療、照護、教學與研究整合，回應在地健康需求，打造雲林鄉親信賴的區域健康照護體系。